7つの優先課題
世界連合の「7つの優先課題」をふまえた日本連合の中長期計画（2016-2020年）です。
１．持続可能な組織への成長
- 財政基盤を強化。
- 各作業を円滑に進行するため、若手同窓生を中心とするワーキングチームを発足。
- 団体の性格を明確化するため、一般社団法人化を検討。
２．養成と教育
- 日本連合共通のピンバッジ、「サレジオ同窓生の決意」、「同窓生のしおり」でアイデンティティと目標を共有。
- ビジネスクラブ（職業別交流会）を開催。
３．同窓会青年部の活性化
- 若手同窓生によるワーキングチームを発足し、各種プロジェクトの中心的役割を担う。
- 若手同窓生のためのキャリアアップセミナー・先輩同窓生との交流会を開催。
- 若手同窓生によるボランティア・交流・研鑽の場を支援。
４．財政強化とファンドレイジング
- 年会費の徴収を検討。（新卒者からの会費徴収を含む）
- 企業協賛金や寄付金の呼びかけを検討。
５．家庭支援
- 子育て・家庭教育のセミナーや相談会の開催。
６．サレジオ家族
- サレジオ会青少年司牧部門と連携し、SYMサレジオ青年運動やDBVGドン・ボスコ海外青年ボランティアグループ等の精神・つながりを共有。
- サレジオ会事業のマネジメント部隊として協力。（職員・ボランティアとして）
７．コミュニケーションと発信
- 日本連合のウェブサイトおよびパンフレットを制作。
- 各同窓会の情報を共有し、同窓生・サレジオ家族に随時発信。（各同窓会の会報誌、ウェブサイト、SNSと連携）
- 「ドン・ボスコの風」に同窓生や在校生の記事を掲載、関係者に広く頒布、制作費を分担。
- 集える場（OB経営の飲食店等）の情報を収集・共有化。